Повышение числа молодых кадров и женщин-кадров в провинциальных и городских парторганизациях

(VOVworld) - К данному моменту в стране были проведены конференции более 50 из 68 провинциальных и городских парторганизаций срока 2015-2020 годов в подготовке к 12-му съезду Коммунистической Партии Вьетнама. Причем многие парторганизации совершили прорывные шаги относительно числа молодых кадров и женщин-кадров в составе парткомов. 

Повышение числа молодых кадров и женщин-кадров в провинциальных и городских парторганизациях - ảnh 1
Женщины-депутаты НС СРВ 13-го созыва

Обсуждая политический отчет на партконференциях, их участники концентрировались на крупных вопросах страны под девизом «Развитие экономики является центральной задачей, партийное строительство является ключевой задачей». Для развития экономики каждая провинция и каждый город должен определить свои конкурентоспособные преимущества для дальнейшего развития, такие как: селькое хозяйство, промышленность, сфера услуг, туризм. Есть парторганизации, которые наметили конкретные и действенные прорывные программы развития на предстоящие 5 лет. Например, парторганизация города Хошимин сконцентрируется на городском развитии, парторганизация провинции Хоабинь – на производстве сельхозпродукции с высокой добавленной стоимостью.

Концентрация на партийном строительстве

Что касается работы по партийному строительству, то все парторганизации основываются на Резолюции 4-го пленума ЦК КПВ 11-го созыва о некоторых актуальных вопросах партийного строительства на современном этапе и Директиве №3 Политбюро ЦК КПВ о проведении кампании «Учиться и работать по примеру президента Хо Ши Мина». Секретарь парткома провинции Ханам Май Тиен Зунг сообщил: «Партийное строительство по-прежнему является ключевой задачей. При этом мы уделяем большое внимание выполнению Резолюции 4-го пленума ЦК КПВ 11-го созыва в сочетании с Директивой №3 Политбюро ЦК КПВ. Мы также уделяем внимание кадровой работе и избранию глав парткомов разных уровней. Мы выступаем за избрание способных и ответственных кадров. Мы также смело избрали молодых кадров с желанием, чтобы они смогли закаляться на практике».

Работа по партийному строительству в парторганизациях срока 2015-2020 годов будет проводиться в направлении развития интерактивной и тесной связи руководителей, властей и парткомов разных уровней с населением, удовлетворения справедливых требований населения, выдвижения на этой основе более действенных установок и курса по социально-экономическому развитию провинций и городов страны. При партийном строительстве провинциям и городам следует придавать первоочередное важное значение кадровой работе, а именно подготовке кадров, способных отвечать требованиям периода международной интеграции.

Большой прорыв в числе молодых кадров и женщин-кадров

Относительно кадровой работы, то число молодых кадров и женщин-кадров, входящих в состав парткомов или постоянных комитетов парткомов более чем 50 провинциальных и городских парторганизаций составляет 10-15 процентов. Следует отметить, что более 20 процентов состава парткома северовьетнамской горной провинции Каобанг занимают женщины. Глава депутации провинции Каобанг, господин Ла Нгок Тхоанг сообщил: «Провинция Каобанг еще сталкивается с большими трудностями, поступления в госбюджет провинции еще низки, невысок также и уровень знания населения. Однако партком и власти провинции Каобанг всегда уделяют большое внимание кадровой работе. Тот факт, что число женщин составляет 20 процентов состава парткома провинции, свидетельствует о большом усилии парторганизации провинции в проведении кадровой работы. Мы придаем важное значение подготовке кадров уже на местном уровне. Причем в состав постоянного комитета парткома провинции входят 3 женщины. Все они молоды и проверенны на практике на местном уровне».

На проведенных провинциальных и городских партконференциях 2 кадра, которым моложе 40 лет, были избраны секретарями провинциальных парткомов. 13,46 процента состава парткома города Дананг составляют молодые кадры. Два из 4 заместителей секретаря парткома города Хошимин еще до 45, а число молодых кадров составляют 11 процентов парткома города. Заместитель секретаря парткома города Хошимин Нгуен Тхи Кует Там сообщила: «Для создания такового молодого отряда мы уделяли большое внимание подготовке, планированию и проверке молодых кадров. Если бы мы не имели смелости их избрать, то они не имели бы возможности для самосовершенствования и проверки себя. На практике молодые кадры докажут свою способность, нравственные качества, преимущества. Только при этом мы сможем выбирать и назначать подходящих и точных кадров. Можно сказать, что молодые кадры города очень хорошо подготовлены».

В эти дни в провинциях и городах страны продолжают проводиться конференции парторганизаций срока 2015-2020 годов. Большое внимание также уделяется критерию по повышению числа молодых кадров и женщин-кадров в парткомах провинций и городов.


Добавить комментарий

Другие