Hành trình phát triển của Thủ đô Hà Nội sau 72 năm giải phóng (10/10/1954-10/10/2026) cho thấy phương thức lãnh đạo cần liên tục đổi mới, bám sát thực tiễn của từng giai đoạn phát triển. Đây cũng là yêu cầu được Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm nhấn mạnh tại Hội nghị Trung ương 4 khóa XIV diễn ra từ 5-8/10.
Hà Nội hôm nay đã và đang phát triển mạnh mẽ, khẳng định là vai trò trung tâm kinh tế, chính trị, văn hóa và xã hội của cả nước. Trong 9 tháng của năm 2026, tổng sản phẩm trên địa bàn GRDP tăng 8,85%, riêng quý III tăng 10,02%; thu hút vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài FDI đạt hơn 4 tỷ USD.
Thành phố tập trung đẩy mạnh cải cách hành chính, chuyển đổi số, vận hành mô hình chính quyền địa phương hai cấp và duy trì 4 năm liên tiếp dẫn đầu cả nước về Chỉ số Đổi mới sáng tạo cấp địa phương (PII). Với quy hoạch hạ tầng gắn với cấu trúc phát triển của Thủ đô tầm nhìn 100 năm, Hà Nội đang định hình không gian phát triển mới theo hướng đa trung tâm, xanh, thông minh, hiện đại, lấy con người làm trung tâm, đồng thời gìn giữ bản sắc nghìn năm văn hiến.
Đặt trong hành trình phát triển của Hà Nội, yêu cầu này cho thấy tính cấp thiết của việc đổi mới phương thức lãnh đạo để đáp ứng những yêu cầu ngày càng phức tạp, liên kết chặt chẽ trong một đô thị đặc biệt. Những vấn đề này không tồn tại riêng lẻ mà có quan hệ tác động qua lại, đòi hỏi tầm nhìn dài hạn, sự phối hợp giữa các cấp, ngành và khả năng xử lý linh hoạt những vướng mắc từ thực tế.
Trong bối cảnh đó, đổi mới phương thức lãnh đạo trước hết thể hiện ở việc gắn hoạch định chủ trương với tổ chức thực hiện. Yêu cầu đổi mới cần hướng đến khắc phục khoảng cách giữa định hướng và thực thi, giữa mục tiêu được xác định với những chuyển biến thực tế trong đời sống. Khi phương thức lãnh đạo được đổi mới theo hướng bám sát thực tiễn, phân định rõ trách nhiệm, thành phố sẽ có thêm điều kiện để tháo gỡ những điểm nghẽn, giải quyết các thách thức phát triển và đáp ứng tốt hơn yêu cầu đặt ra trong những giai đoạn tiếp theo.
