(VOVworld) - Delegasi Pemerintah Vietnam dan Komite Konvensi anti diskriminasi ras (CERD) baru saja melakukan dua acara dialog tentang laporan pelaksanaan Konvensi internasional tentang penghapusan semua bentuk diskriminasi  ras periode 2000-2009 yang dilakukan Vietnam di kota Jenewa, Swiss pada 21 dan 22 Februari  2012.

(Foto: VOV)

Ha Hung, Deputi Menteri, Wakil Kepala Komite Bangsa, Kepala delegasi Pemerintah Vietnam memberitahukan bahwa delegasi Vietnam telah menjawab lebih dari 40 pertanyaan dari para anggota CERD di sekitar masalah menjamin hak rakyat etnis minoritas yang ditentukan oleh konvensi. Dalam menjawab pertanyaan tentang masalah pengajaran huruf,  bahasa rakyat etnis minoritas dan dua bahasa, wakil  Vietnam memberitahukan bahwa sekarang ini, Vietnam sedang meneliti pengajaran dua bahasa diatas dasar bahasa ibu  yang dilaksanakan oleh Kementerian Pendidikan dan Pelatihan Vietnam dengan kerjasama dari Dana Anak-Anak Perserikatan Bangsa-Bangsa (UNICEF).
Dalam memenuhi permintaan CERD tentang informasi-informasi yang bersangkutan dengan kebijakan bagi kelompok lima etnis minoritas, bapak Ha Hung memberitahukan bahwa disamping bisa menikmati bersama kebijakan-kebijakan, program bagi rakyat etnis minoritas seperti perkreditan prioritas, lapangan kerja, pendidikan, pelatihan, kesehatan, perumahan, air bersih, bantuan produksi, maka kelompok etnis-etnis minoritas ini juga dapat menikmati proyek investasi langsung seperti pembangunan zona pemukiman terpusat dengan seluruh infrastruktur investasi Negara. Yang bersangkutan dengan informasi tentang  diskriminasi ras dan prasangka terhadap etnis minoritas, Vietnam menegaskan bahwa perundang-undangan Vietnam melarang keras semua bentuk diskriminasi ras. Tentang kebijakan lapangan kerja bagi rakyat etnis minoritas, Vietnam telah mengambil banyak kebijakan prioritas terhadap rakyat etnis minoritas, menciptakan syarat kepada mereka untuk mendekati pasar kerja, menciptakan lapangan kerja, mendorong perkembangan produksi dan memperbaki kehidupan materiil dan spirituil./.