Le Secrétaire général du Parti Nguyen Phu Trong prend la parole au 6e Plénum du Comité central du Parti.
(Photo: VGP/Nguyen Hoang)
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(VOV) - Le 6e plénum du comité central du Parti communiste vietnamien, 11e exercice, s’est ouvert ce lundi matin à Hanoi. Au centre des discussions : les rapports et projets concernant la situation socio-économique 2012, le développement socio-économique et le projet budgétaire d’Etat pour 2013, l’amélioration de l’efficacité des entreprises étatiques, les politiques et la loi foncière, le développement des sciences et technologies, le recrutement du personnel pour le comité central, le bureau politique, le secrétariat ainsi que les postes clés du Parti et de l’Etat, le rapport de critique et d’autocritique du bureau politique dans l’esprit du 4e plénum du comité central du Parti, 11e exercice, sur l’édification du Parti et d’autres questions importantes.
Dans son discours d’ouverture, le Secrétaire général du Parti Nguyen Phu Trong a évoqué trois groupes de questions qui seront abordés ; ils concernent le domaine socio-économique - l’éducation et la formation, les sciences et les technologies, et l’édification du Parti.
A propos de la situation socio-économique, le Secrétaire général du Parti suggère que la situation de cette année et les orientations de développement pour l’année prochaine soient réévaluées dans le contexte où tout le pays réforme son modèle de croissance et restructure son économie selon les résolutions du 11e congrès du Parti et des plénums du comité central. L’accent sera mis sur la restructuration des investissements publics, des entreprises étatiques et du système des banques commerciales. Le comité central devra évaluer et anticiper avec objectivité, d’après l’expérience passée. Nguyen Phu Trong a dit : "Grâce à une bonne évaluation de la situation, on pourra définir les axes concernant le développement et les pensées directrices, les objectifs globaux et certains indices principaux plus importants pour 2013. Dès à présent, nous devons accorder de l’importance à la maîtrise de l’inflation tout en privilégiant la stabilité et l’assainissement de la macro-économie, l’amélioration de l’environnement d’investissement, le développement de la production et du commerce. Ce, afin de donner un élan à la croissance, de garantir la sécurité sociale, de réformer le modèle de croissance, de restructurer l’économie, en créant de bonnes bases durant les dernières années du plan quinquenal."
Concernant le projet d’amélioration de l’efficacité des entreprises étatiques, le Secrétaire général demande au comité central de se prononcer sur les questions suivantes : « Pourquoi faut-il toujours réorganiser et réformer les entreprises étatiques ? Quel est le champs de réforme ? Nguyen Phu Trong demande aussi à ce que le comité central analyse chaque question en profondeur pour proposer des mesures adéquates.
Côté foncier, Nguyen Phu Trong demande au comité central d’en discuter en détail, afin de promulguer une résolution qui guidera l’amendement de la loi foncière. Il suggère aussi le perfectionnement des réglementations sur les prix des terrains qui seront fixés par l’Etat.
A propos de l’éducation, de la formation, des sciences et technologies, le Secrétaire général affirme qu’il s’agit d’un sujet particulièrement important qui constitue la force motrice du développement socio-économique. Il propose donc de rénover les méthodes d’enseignement et d’apprentissage et tout le système d’éducation, de formation et de recherche.
En outre, Nguyen Phu Trong indique que la résolution du 4e plénum du comité central du Parti sur certaines questions pressantes de l’édification du Parti est déployée activement selon le plan. Lors de ce présent plénum, le comité central ne pourra pas discuter directement du recrutement des postes à responsabilités. Il se penchera plutôt sur les principes de ce travail. Nguyen Phu Trong a précisé : "La planification du personnel pour le comité central, le bureau politique, le secrétariat ainsi que les postes clés du Parti et de l’Etat comprend : des exigences et des normes pour chaque poste concret, une limite d’âge, des conditions de sélection, et un processus de sélection. Une fois que le comité central aura donné sa conclusion et promulgué une résolution en la matière, le bureau politique dirigera la planification concrète du comité central, du bureau politique, du secrétariat et des postes clés du parti et de l’Etat pour le mandat 2016-2021 et les suivants."
Le 6e plénum du comité central du Parti, 11e exercice se poursuivra jusqu’au 15 octobre.