(VOV5) - Năm 2015, Việt Nam đặt mục tiêu tiếp tục đưa 100 nghìn lao động đi làm việc ở nước ngoài. Để đạt mục tiêu này, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội cho biết công tác xuất khẩu lao động không chỉ tập trung vào các thị trường truyền thống như: Đài Loan, Trung Quốc, Nhật Bản, Hàn Quốc, Malaisia hay thị trường Trung Đông, mà sẽ chú trọng tới thị trường lao động chất lượng cao như Cộng hòa liên bang Đức và châu Âu. Ông Tống Hải Nam, Phó cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội cho biết: “Trong năm nay, Cục tiếp tục triển khai đưa điều dưỡng, hộ lý Việt Nam đi học tập và làm việc tại Cộng hòa Liên bang Đức và Nhật Bản. Chúng tôi cũng triển khai Dự án hỗ trợ xuất khẩu lao động thuộc Chương trình Mục tiêu quốc gia về việc làm. Ở đây, có phần hỗ trợ doanh nghiệp đào tạo lao động kỹ thuật cao đi làm việc ở nước ngoài, trong đó có những ngành nghề như: đốc công, điều dưỡng. Chúng tôi sẽ đẩy mạnh đưa lao động kỹ thuật đi như Hàn Quốc thông qua Chương trình visa E7 và Chương trình thẻ vàng. Thị trường Nhật Bản chúng tôi còn đưa lao động là kỹ sư trong ngành điện tử, sinh học sang và chúng tôi còn tìm cách để tiếp cận, mở rộng thị trường lao động kỹ thuật cao ở khu vực châu Âu”.
 |
| Ảnh minh họa: Đào tạo tu nghiệp sinh nghề xây dựng. Ảnh: molisa.gov.vn |
Cũng trong năm 2015, với sự hình thành cộng đồng kinh tế ASEAN sẽ có 8 ngành nghề lao động trong các nước ASEAN được tự do di chuyển thông qua các thỏa thuận công nhận tay nghề tương đương, gồm kế toán, kiến trúc sư, nha sĩ, bác sĩ, kỹ sư, y tá, vận chuyển và nhân viên ngành du lịch. Ngoài ra, nhân lực chất lượng cao, trong đó có nhân lực được đào tạo chuyên môn hoặc có trình độ từ đại học trở lên, thông thạo ngoại ngữ, đặc biệt là tiếng Anh, cũng được di chuyển tự do hơn. Đây cũng sẽ cơ hội cho lao động trình độ cao Việt Nam được đi làm việc tại các quốc gia trong cộng đồng kinh tế ASEAN trong năm 2015./.